دکتری مدیریت فناوری دانشگاه جامع امام حسین(ع)،تهران،ایران.
چکیده: (725 مشاهده)
تحقیق حاضر با هدف نقش مدیریت دانش در پایداری کسب و کار صورت پذیرفت. جامعه آماری تحقیق شرکت های فنآوری اطلاعات بوده و میزان نمونه آماری برای مصاحبه خبرگی بروش گلوله برفی 8 نفر برآورد گردیده است. تحقیق حاضر کیفی- کمی بوده و برای احصای عوامل از مصاحبه خبرگی بهره گیری شده است. همچنین از روش دیمتل برای اولویت بندی عوامل و رابطه علی و معلولی استفاده شده است. نتایج حاضر از تحقیق نشان داد، فرهنگ سازمانی در اولویت اول بوده و توسعه فرآیندهای دانشمحور در رتبه دوم و نیز تسهیل انتقال دانش تحقیق و توسعه، ارائه راهحل های هوشمند جایگزین و نیز فناورانه بودن بودن دانش در اولویت های بعدی قرار دارند و در نهایت مدل علی معلولی مدیریت داتش در پایداری کسب و کار ارایه شد.
نوع مطالعه:
پژوهشي |
موضوع مقاله:
تخصصي دریافت: 1403/12/4 | پذیرش: 1404/3/26 | انتشار: 1404/4/1